00:00
01:00
02:00
03:00
04:00
05:00
06:00
07:00
08:00
09:00
10:00
11:00
12:00
13:00
14:00
15:00
16:00
17:00
18:00
19:00
20:00
21:00
22:00
23:00
00:00
01:00
02:00
03:00
04:00
05:00
06:00
07:00
08:00
09:00
10:00
11:00
12:00
13:00
14:00
15:00
16:00
17:00
18:00
19:00
20:00
21:00
22:00
23:00
Ежедневные новости
08:00
4 мин
Жаңылыктар
09:00
4 мин
Ежедневные новости
10:00
4 мин
Жаңылыктар
11:01
4 мин
Ежедневные новости
12:01
4 мин
Жаңылыктар
13:01
3 мин
Ежедневные новости
14:01
3 мин
Жаңылыктар
15:01
3 мин
Ежедневные новости
16:01
3 мин
Жаңылыктар
17:01
3 мин
Ежедневные новости
18:01
5 мин
Жаңылыктар
19:01
4 мин
Ежедневные новости
20:00
5 мин
Ежедневные новости
08:00
4 мин
Жаңылыктар
09:00
4 мин
Ежедневные новости
10:01
4 мин
Жаңылыктар
11:01
3 мин
Ежедневные новости
12:01
3 мин
Жаңылыктар
13:01
3 мин
Ежедневные новости
14:01
4 мин
Жаңылыктар
15:01
4 мин
Ежедневные новости
16:01
3 мин
Жаңылыктар
17:01
3 мин
Ежедневные новости
18:01
4 мин
Жаңылыктар
19:01
4 мин
Ежедневные новости
20:00
4 мин
ВчераСегодня
К эфиру
г. Бишкек89.3
г. Бишкек89.3
г. Каракол89.3
г. Талас101.1
г. Кызыл-Кия101.9
г. Нарын95.1
г. Чолпон-Ата105.0
г. Ош, Джалал-Абад107.1

Календарь выходных и праздников в Кыргызстане на 2027 год

© Фото / Towfiqu barbhuiyaКалендарь
Календарь - Sputnik Кыргызстан, 1920, 02.09.2026
Подписаться
Министерство труда, социального обеспечения и миграции утвердило производственный календарь и нормы рабочего времени на 2027 год.
БИШКЕК, 2 сен — Sputnik. Согласно приказу Минтруда № 197 от 20 августа 2026 года, размещенному на официальном сайте министерства, при пятидневной неделе предусмотрено 248 рабочих и 117 выходных и нерабочих праздничных дней. Для шестидневной недели в приказе указано 296 рабочих и 69 нерабочих дней.
Базовая годовая норма составляет 1 977 часов при 40-часовой неделе, 1 785,6 часа при 36-часовой и 1 190,4 часа при 24-часовой. В расчеты пока не включены Орозо айт и Курман айт, даты которых будут определены отдельно.

Календарь выходных в Кыргызстане на 2027 год

Официальные нерабочие праздничные дни установлены статьей 66 Трудового кодекса Кыргызской Республики. Дополнительным выходным будет день выборов президента.

Дата

День недели

Праздник или причина выходного

1–6 января

пятница — среда

новогодние каникулы

7 января

четверг

Рождество Христово

27 января

среда

выборы президента Кыргызской Республики

8 марта

понедельник

Международный женский день

21 марта

Воскресенье

Нооруз

1–4 мая

Суббота — вторник

Майские каникулы

5 мая

Среда

День Конституции Кыргызской Республики

6–8 мая

Четверг — суббота

Майские каникулы

9 мая

Воскресенье

День Победы

31 августа

Вторник

День независимости Кыргызской Республики

Даты определят отдельно

Орозо айт и Курман айт

Самые продолжительные периоды отдыха — с 1 по 7 января и с 1 по 9 мая. При пятидневной неделе также образуются три выходных подряд с 6 по 8 марта. При этом 8 января остается рабочим днем, 9 января будет выходным только при пятидневке, а при шестидневке это рабочая суббота.

Почему 27 января будет выходным

Очередные выборы президента пройдут в среду, 27 января 2027 года. Дата следует из Конституционного закона № 135 от 28 июля 2026 года, а Законом № 136 день голосования закреплен в Трудовом кодексе как выходной. Для сохранения среднего дневного заработка работник должен подтвердить участие в голосовании; работа в этот день оплачивается по правилам о работе в выходные.

Рабочие праздничные дни и перенос выходных

Не каждый государственный праздник является дополнительным выходным. В 2027 году рабочими остаются:
23 февраля, вторник — День защитника Отечества;
7 апреля, среда — День народной апрельской революции;
8 ноября, понедельник — День истории и памяти предков.
Эти три рабочих дня сокращаются на один час. Дата 7 ноября также относится к Дням истории и памяти предков, но приходится на воскресенье и для большинства работников совпадает с обычным еженедельным выходным.
Действующий Трудовой кодекс не предусматривает автоматического переноса выходного, если праздник выпал на субботу или воскресенье. Поэтому понедельник, 22 марта, остается рабочим после воскресного Нооруза, а после 9 мая дополнительные дни отдыха не предоставляются. Непрерывные выходные с 1 по 9 мая возникают не за счет переноса: все эти даты прямо названы в статье 66 нерабочими праздничными днями. Исключение прежней формулы переноса отмечено и в определении Конституционного суда от 12 мая 2026 года.

Сокращенные рабочие дни в 2027 году

По статье 55 Трудового кодекса рабочий день непосредственно перед нерабочим праздником, а также рабочий государственный праздник сокращается на один час.

Дата

Причина сокращения рабочего дня

23 февраля

Рабочий государственный праздник

7 апреля

Рабочий государственный праздник

30 апреля

День перед майскими каникулами

30 августа

День перед Днем независимости

8 ноября

Рабочий государственный праздник

31 декабря

День перед новогодними каникулами 2028 года

Для шестидневной недели сокращенным также должен быть рабочий день 20 марта, непосредственно предшествующий Ноорузу. Это следует из статьи 55, хотя в текстовом перечне приказа Минтруда 20 марта не названо.

Производственный календарь по месяцам

В таблице объединены специальные нерабочие даты и официальное количество рабочих дней для пятидневной и шестидневной недель. Обычные субботы и воскресенья в графе праздничных дат не перечисляются.

Месяц

Специальные нерабочие даты

Пятидневная неделя

Шестидневная неделя

Январь

1–7 и 27 января

15

19

Февраль

20

24

Март

8 и 21 марта

22

26

Апрель

22

25

Май

1–9 мая

16

19

Июнь

22

26

Июль

22

27

Август

31 августа

21

25

Сентябрь

22

26

Октябрь

21

26

Ноябрь

22

26

Декабрь

23

27

Базовый итог за 2027 год

248

296

Нормы рабочего времени на 2027 год

Нормы часов приведены по приложению к приказу Минтруда и зависят от установленной продолжительности рабочей недели.

Месяц

40 часов в неделю

36 часов в неделю

24 часа в неделю

Январь

120

108

72

Февраль

159

144

96

Март

175

158,4

105,6

Апрель

174

158,4

105,6

Май

128

115,2

76,8

Июнь

176

158,4

105,6

Июль

176

158,4

105,6

Август

167

151,2

100,8

Сентябрь

176

158,4

105,6

Октябрь

168

151,2

100,8

Ноябрь

175

158,4

105,6

Декабрь

183

165,6

110,4

Базовый итог за 2027 год

1 977

1 785,6

1 190,4

Среднемесячная норма для определения часовой тарифной ставки составляет 164,75 часа при 40-часовой неделе, 148,8 часа при 36-часовой и 99,2 часа при 24-часовой.

Важные примечания к календарю

Орозо айт и Курман айт

Орозо айт и Курман айт являются нерабочими праздничными днями, однако их даты определяются по лунному календарю и будут объявлены отдельно. Утвержденные показатели рабочих дней и часов пока рассчитаны без этих праздников; если один из них придется на рабочий день, норма соответствующего месяца уменьшится.

Какие показатели приказа требуют уточнения

В приложении для шестидневной недели в апреле указано 25 рабочих дней, хотя при одном выходном в воскресенье календарно получается 26 дней с понедельника по субботу, а 7 апреля является рабочим праздником. Именно значение 25 формирует утвержденный годовой итог 296 дней.
Кроме того, при 22 рабочих днях в марте норма 40-часовой недели указана как 175, а не 176 часов. Для шестидневки сокращенным является 20 марта, но при пятидневке это суббота. До официального разъяснения в таблицах сохранены значения Минтруда без самостоятельного исправления.
Информация актуальна на 2 сентября 2026 года. При практических расчетах необходимо проверять последнюю редакцию производственного календаря и новые решения кабинета министров.

Основные официальные источники

Производственный календарь на 2027 год на сайте Минтруда и приказ № 197 с приложением;
Трудовой кодекс Кыргызской Республики, прежде всего статьи 55, 65, 65-1 и 66;
Конституционный закон № 135 и Закон № 136 от 28 июля 2026 года о дате выборов и выходном дне голосования;
определение Конституционного суда от 12 мая 2026 года об исключении прежнего механизма переноса выходных.
Лента новостей
0