https://ru.sputnik.kg/20261102/1104667120.html
Где искать работу и каких специалистов сегодня ждёт рынок труда Кыргызстана?
Где искать работу и каких специалистов сегодня ждёт рынок труда Кыргызстана?
Sputnik Кыргызстан
В Кыргызстане запустили две официальные государственные платформы Минсоцтруда КР —Jumush.gov.kg и Find-Ish.gov.kg. Обе работают в пилотном режиме с июля и... 02.11.2026, Sputnik Кыргызстан
2026-11-02T08:04+0600
2026-11-02T08:04+0600
2026-11-02T17:26+0600
https://sputnik.kg/img/07ea/0b/02/1104666950_0:3:1036:586_1920x0_80_0_0_70c93b317ba009980c56ffdf50a6cb8a.jpg
Где искать работу и каких специалистов сегодня ждёт рынок труда Кыргызстана?
Sputnik Кыргызстан
В Кыргызстане запустили две официальные государственные платформы Минсоцтруда КР —Jumush.gov.kg и Find-Ish.gov.kg. Обе работают в пилотном режиме с июля и интегрированы с базами данных министерских служб занятости. Туда обращаются граждане, которые хотят устроиться на работу, и их резюме уже размещены на порталах. Компания и производства также теперь размещают свои вакансии на этих ресурсах, контакт между соискателем и работодателем происходит напрямую. Через месяц объявления удаляются, но если гражданин не нашел работу, а компания не закрыла потребность в специалисте — они могут свободно информацию разместить заново. В Минтруда говорят, что разработали эти цифровые ресурсы для более эффективного взаимодействия на рынке труда, в том числе на фоне возвращения трудовых мигрантов на Родину. Количество объявлений уже перевалило за тысячу. И больше всего запросов на специалистов технического профиля — инженеры, строители, энергетики, горняки, сантехники, электрики, механики и прочие. А вот как сегодня готовят таких специалистов, и чтобы с высокой квалификацией? Кыргызско-Российский консорциум технических университетов работает над этим и впереди готовит новый проект - центр целевой подготовки. Кого? Расскажем в эфире радио Sputnik Кыргызстан.
В Кыргызстане запустили две официальные государственные платформы Минсоцтруда КР —Jumush.gov.kg и Find-Ish.gov.kg. Обе работают в пилотном режиме с июля и интегрированы с базами данных министерских служб занятости. Туда обращаются граждане, которые хотят устроиться на работу, и их резюме уже размещены на порталах. Компания и производства также теперь размещают свои вакансии на этих ресурсах, контакт между соискателем и работодателем происходит напрямую. Через месяц объявления удаляются, но если гражданин не нашел работу, а компания не закрыла потребность в специалисте — они могут свободно информацию разместить заново. В Минтруда говорят, что разработали эти цифровые ресурсы для более эффективного взаимодействия на рынке труда, в том числе на фоне возвращения трудовых мигрантов на Родину. Количество объявлений уже перевалило за тысячу. И больше всего запросов на специалистов технического профиля — инженеры, строители, энергетики, горняки, сантехники, электрики, механики и прочие. А вот как сегодня готовят таких специалистов, и чтобы с высокой квалификацией? Кыргызско-Российский консорциум технических университетов работает над этим и впереди готовит новый проект - центр целевой подготовки. Кого? Расскажем в эфире радио Sputnik Кыргызстан.
Sputnik Кыргызстан
media@sputniknews.com
+74956456601
MIA „Rossiya Segodnya“
2026
Sputnik Кыргызстан
media@sputniknews.com
+74956456601
MIA „Rossiya Segodnya“
Новости
ru_KG
Sputnik Кыргызстан
media@sputniknews.com
+74956456601
MIA „Rossiya Segodnya“
Sputnik Кыргызстан
media@sputniknews.com
+74956456601
MIA „Rossiya Segodnya“
аудио
Где искать работу и каких специалистов сегодня ждёт рынок труда Кыргызстана?
08:04 02.11.2026 (обновлено: 17:26 02.11.2026) Гости
Наргиза Туркебекова, начальник управления по содействию занятости Министерства труда КРБермет Карабаева, начальник управления труда Министерства труда, социального обеспечения и миграции Кыргызстана
В Кыргызстане запустили две официальные государственные платформы Минсоцтруда КР —Jumush.gov.kg и Find-Ish.gov.kg. Обе работают в пилотном режиме с июля и интегрированы с базами данных министерских служб занятости. Туда обращаются граждане, которые хотят устроиться на работу, и их резюме уже размещены на порталах. Компания и производства также теперь размещают свои вакансии на этих ресурсах, контакт между соискателем и работодателем происходит напрямую. Через месяц объявления удаляются, но если гражданин не нашел работу, а компания не закрыла потребность в специалисте — они могут свободно информацию разместить заново. В Минтруда говорят, что разработали эти цифровые ресурсы для более эффективного взаимодействия на рынке труда, в том числе на фоне возвращения трудовых мигрантов на Родину. Количество объявлений уже перевалило за тысячу. И больше всего запросов на специалистов технического профиля — инженеры, строители, энергетики, горняки, сантехники, электрики, механики и прочие. А вот как сегодня готовят таких специалистов, и чтобы с высокой квалификацией? Кыргызско-Российский консорциум технических университетов работает над этим и впереди готовит новый проект - центр целевой подготовки. Кого? Расскажем в эфире радио Sputnik Кыргызстан.
